根据《人力资源管理实训》课程的教学要求，应人力资源管理教研室主任闫向连老师邀请，3月23日、26日，山西荣华大药房连锁有限公司党支部书记杨建华和人力主管孙建霞、山西省太原市唐久超市有限公司人力总监贾彩琴，以腾讯会议的形式为人力资源管理2019级员工举行“企业发展与人力资源管理演变”系列讲座。讲座由闫向连老师主持。
3月23日的讲座中，孙建霞主管对荣华大药房的成长经历和发展现状进行了介绍，然后支部书记杨建华结合企业发展的五个发展阶段，向同学们介绍了企业在不同发展阶段人力资源管理的核心问题。
3月26日的讲座中，贾彩琴总监向同学们介绍了唐久的发展历程和业务体系，以及公司不同发展阶段人力资源管理管理工作重心的演变，并用稻盛和夫的管理智慧阐释了如何做好HR工作。
互动环节，同学们就疫情下企业的经营状况与人力资源管理工作、新员工培养方案与职业发展等实际问题踊跃提问，三位高管从自身思考和行业经验等不同角度与同学们进行了深度交流。
本次企业高管进课堂系列讲座受到同学们的热烈欢迎，深化了学院产学研融合发展，对提升学院课程建设水平、探索实践育人模式，促进员工思考专业发展和就业创业都将起到很好的促进作用。
（人力资源管理2019级连奕茗、王和勤供稿）
企业简介
山西荣华大药房连锁有限公司成立于1992年12月，是全国最早实行连锁经营的医药零售企业之一。经过近30年的稳健发展，荣华大药房已成为山西省知名和具有较大影响力的药品零售企业。目前公司在太原市有230多家自主经营的连锁药店，拥有1000多名员工，同时拥有天猫、京东等线上商城和美团、饿了么等线上销售平台。
山西省太原唐久超市有限公司成立于1996年，是一家专业从事连锁便利店的零售企业，拥有完善的供应链体系、专属的面包工厂、山西省首家具备SC生产许可的冷链鲜食工厂、唐久优品团，可满足消费者在线上实现家庭生活必备品的购买。目前公司在太原市有1100多家门店，年服务顾客1亿多人次。唐久便利荣获太原市服务业五十强，十八次入选“中国连锁百强企业”，2017年荣获“中国优秀特许加盟品牌”，被评为“商业特许经营体系4A级企业”；2018年荣获“加盟商满意奖”“连锁企业改革开放四十年企业长青奖”；2019-2021年荣获“中国便利店创新大奖”。2010年唐久进入陕西西安市，开启跨区域发展道路。2011年成立了面包西点工厂，2020年成立鲜食工厂，打造自有品牌。2021年进入新的区域——河南郑州市。
